杨凌示范区公安局从今日起面向社会公开招聘12名公安文职人员，以探索解决警力不足的问题。据悉，这是陕西省地市公安系统首次面向社会公开招聘公安文职人员。

 

    根据公安部专业化的要求，公安系统的工作人员今后将逐步分为三类：警察、文职和雇员。警察根据国家法律赋予的权利将专注于公安执法和社会管理，而公安文职人员和雇员则主要从事公安内部事务的管理和后勤保障服务。

 

    据杨凌示范区公安局负责人介绍，通过公开招聘文职人员，可以用其“置换”出公安机关内部的现有警力，然后将这些警力充实到一线，以解决目前基层警力不足的问题。杨凌这次招聘公安文职人员将通过笔试、面试、体检、政治素质考核等一系列公开方式进行录取。被录取的公安文职人员，由杨凌示范区公安局统一办理聘用手续，实行聘用制，享受杨凌示范区公安局文职人员工资待遇，并按规定办理相应的社会保险，但绝对不具有人民警察的身份和执法权。（记者　金海）